15 yıl, 3.600 günle kıdem tazminatı aldıktan sonra yeniden çalışmaya başlayan bir işçi, yeni başladığı işyerinde en az 1 yıl çalıştıktan sonra yeniden aynı gerekçe ile kıdem tazminatı talep edebilir.
Milyonlarca çalışana müjde!
Kıdem tazminatı konusunda çalışanlara müjde. Yaşı bekleyenlere iki kez kıdem tazminatı alma hakkı doğdu. Ayrıntıları Cem Kılıç yazdı.
Bunlar da ilginizi çekebilir